Translation of "Workforce representative Canadian diversity " (English → French) :

TERMINOLOGY
see also In-Context Translations below

workforce representative of Canada's diversity [ workforce representative of Canadian diversity ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

effectif représentatif de la diversité canadienne

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Quite the contrary, these employers know very well that a diverse workforce representative of their community gives them an enormous boost in their efforts to remain competitive.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

Au contraire, ces employeurs savent très bien qu'une main-d'oeuvre diversifiée et représentative de la collectivité apporte un appui considérable aux efforts qu'ils font pour demeurer compétitifs.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-10]

We know that a representative and diverse workforce will contribute to better policy, programs and services for all Canadians.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

Nous savons qu'un milieu de travail représentatif et diversifié contribuera à améliorer la politique, les programmes et les services pour toute la population canadienne.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2014-09-03]

As we needed about 600 supervisors this year, we put together a very different, dedicated recruitment program which included, by design, the necessity to make sure that our supervisory recruits represented the diversity in the Canadian population, particularly the diversity that exists in the cities in which they would be working.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-07]

Comme il nous fallait environ 600 superviseurs cette année, nous avons mis sur pied un programme de recrutement spécial très différent qui prévoyait, délibérément, la nécessité d'engager de nouvelles recrues qui reflètent la diversité de la population canadienne, et notamment la diversité des villes où elles exerceraient leurs fonctions.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-07]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2014-09-07]

Our younger workforce represents 26% of working Canadians, so it's evident that we have to ensure that we market and adjust our benefits to attract these younger workers in order to make the public service a representative workplace.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

Notre jeune main-d'oeuvre représente 26 p. 100 des travailleurs canadiens, de sorte qu'il est évident que nous devrons nous assurer de commercialiser nos programmes et de les modifier pour attirer ces jeunes travailleurs afin de faire en sorte que la fonction publique soit un milieu de travail représentatif.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

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58. Calls for the Member States to introduce affirmative action measures for young people in those areas of the labour market where youth is under-represented, so as to overcome the consequences of previous age discrimination and achieve a truly diverse workforce, making reasonable adaptations as appropriate for young people with disabilities; points to good experience as regards affirmative action in combating discrimination;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-07-05]

58. demande aux États membres d'introduire des mesures positives dans les secteurs du marché du travail où les jeunes sont sous-représentés, dans le but de surmonter les conséquences d'une discrimination basée sur l'âge et d'obtenir une main-d'œuvre d'une réelle variété, avec, chaque fois, une adaptation raisonnable aux besoins des jeunes handicapés; relève les bonnes expériences obtenues dans le cadre des mesures positives prises pour lutter contre la discrimination;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-07-05]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-07-05]

58. Calls for the Member States to introduce affirmative action measures for young people in those areas of the labour market where youth is under-represented, so as to overcome the consequences of previous age discrimination and achieve a truly diverse workforce, making reasonable adaptations as appropriate for young people with disabilities; points to good experience as regards affirmative action in combating discrimination;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-07-04]

58. demande aux États membres d'introduire des mesures positives dans les secteurs du marché du travail où les jeunes sont sous-représentés, dans le but de surmonter les conséquences d'une discrimination basée sur l'âge et d'obtenir une main-d'œuvre d'une réelle variété, avec, chaque fois, une adaptation raisonnable aux besoins des jeunes handicapés; relève les bonnes expériences obtenues dans le cadre des mesures positives prises pour lutter contre la discrimination;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-07-04]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-07-04]

8. Calls on the Member States to ensure that, while maintaining the focus on recruiting and retaining the best teachers, notably by making the profession sufficiently attractive, the composition of the teaching workforce at all levels of school education represents the social and cultural diversity within society;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-22]

8. invite les États membres, tout en veillant à ce que des efforts particuliers continuent à être déployés pour recruter et retenir les meilleurs enseignants, notamment en rendant la profession suffisamment attrayante, à s'assurer que la composition du corps enseignant à tous les niveaux de l'éducation scolaire reflète la diversité sociale et culturelle qui caractérise la société;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2008-09-22]

8. Calls on the Member States to ensure that, while maintaining the focus on recruiting and retaining the best teachers, notably by making the profession sufficiently attractive, the composition of the teaching workforce at all levels of school education represents the social and cultural diversity within society;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-22]

8. invite les États membres, tout en veillant à ce que des efforts particuliers continuent à être déployés pour recruter et retenir les meilleurs enseignants, notamment en rendant la profession suffisamment attrayante, à s'assurer que la composition du corps enseignant à tous les niveaux de l'éducation scolaire reflète la diversité sociale et culturelle qui caractérise la société;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2008-09-22]

8. Calls on Member States to ensure that, while maintaining the focus on recruiting and retaining the best teachers, notably by making the profession sufficiently attractive, the composition of the teaching workforce at all levels of school education represents the social and cultural diversity within society;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-21]

8. invite les États membres, tout en veillant à ce que des efforts particuliers continuent à être déployés pour recruter et retenir les meilleurs enseignants, notamment en rendant la profession suffisamment attrayante, à s'assurer que la composition du corps enseignant à tous les niveaux de l'éducation scolaire reflète la diversité sociale et culturelle qui caractérise la société;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-09-21]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2008-09-21]

If they are attuned at all to the business climate, they are interested in a diverse workforce, representative of the people that they serve, but then we have particular needs when it comes to the question of non-partisanship.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

S'ils sont le moindrement sensibles au climat du milieu des affaires, ils s'intéressent à une main-d'oeuvre diversifiée, représentative de la population qu'ils servent, mais nous avons aussi des besoins particuliers en ce qui concerne la question de l'objectivité politique.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

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Date index: 2023-08-16