activité [ activité sur le marché du travail | participation au marché du travail | participation à la vie active | liens avec le marché du travail ]

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National Committee for Labor Israel-Histadrut [ NCLI | Israel Histadrut Campaign | National Committee for Labor Israel | National Labor Committee for the Jewish Workers in Palestine | National Committee for Labor Palestine ]

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National Association of Governmental Labor Officials [ NAGLO | International Association of Governmental Labor Officials | Association of Government Officials in Industry of the United States and Canada | Association of Governmental Labor Officials ]

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Fetal death due to labor anoxia

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mort fœtale due à l'anoxie du travail

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TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Source : OECD (2005), which quotes the following sources: OECD STAN database and U.S> Department of Labor, Bureau of Labor Statistics, Foreign Labor Statistics, November 2004, except that wage data for India are estimates based on 2001 and 2003 data from Oxford Economic forecasting.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Rémunération annuelle moyenne en dollars US – évaluée aux taux de change des marchés pour les ouvriers du secteur manufacturier en 2002. Source: OCDE (2005), qui cite les sources suivantes: base de données STAN de l’OCDE et, pour les États-Unis, Department of Labor, Bureau of Labor Statistics, Foreign Labor Statistics, novembre 2004 ; seules les données sur les salaires en Inde sont des estimations fondées sur les données de 2001 et 2003 d’Oxford Economic forecasting.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

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4. strengthen retraining of labor to make it more adaptable in the case of labor-shedding and facilitate the return to work of middle-age women (GL 8).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

4. de développer les mesures de reconversion professionnelle afin de rendre la main d'oeuvre plus adaptable en cas de licenciement et de faciliter le retour à l'activité des femmes d'âge moyen (OG 8).

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It acknowledges the contribution that temporary work agencies can play in increasing the adaptability of the labor market, while providing employees with a well-defined framework.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Il reconnaît le rôle que les agences de travail temporaire peuvent jouer pour renforcer la capacité d'adaptation du marché du travail, tout en fournissant aux salariés un cadre bien défini.

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The immediate objective of this programme was to prevent vulnerable families from relying on negative coping mechanisms such as child labor or eating less to save money, by helping to cover needs and expenses specific to each child.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

L’objectif immédiat de ce programme était d’empêcher les familles vulnérables de recourir à des stratégies de survie néfastes comme le travail des enfants ou les économies sur l’alimentation, en contribuant à couvrir les besoins et les frais propres à chaque enfant.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

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Thus the managing and control authority responsible for the EGF is the Directorate for Labour Activation (Dirección de Activación Laboral) within the employment services of País Vasco (Servicio Vasco de Empleo), which is also in charge of the management of the ESF Operational Programme for País Vasco.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-12-11]

Par conséquent, l'autorité de gestion et de contrôle chargée du FEM est la direction pour l'activation de l'emploi (Dirección de Activación Laboral) au sein du service de l'emploi du Pays Basque (Servicio Vasco de Empleo), laquelle est également responsable de la gestion du programme opérationnel du FSE pour le Pays Basque.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-12-11]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-12-11]

(14a) This Decision aims to contribute to the realisation of the objectives of the Europe 2020 Strategy, to the extent that facilitating the freedom of movement of persons and enhancing workers' mobility are important means by which to address the consequences of demographic change on the labor market and to increase the employability of people and the competitiveness of European industries.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-10-21]

(14 bis) La présente décision a pour finalité de contribuer à la réalisation des objectifs de la stratégie Europe 2020, dans la mesure où le fait de faciliter la libre circulation des personnes et la mobilité des travailleurs est un moyen important de contrer les effets du changement démographique sur le marché du travail et d'améliorer l'employabilité des personnes et la compétitivité des industries européennes.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-10-21]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-10-21]

21. Calls on the EU and the US to adopt a comprehensive and balanced approach to migration, including by strengthening the international dialogue on migration and working to prevent manifestations of racism, xenophobia, discrimination and other forms of intolerance; Encourages to adopt and implement legislation that addresses discrimination in employment, and work with the private sector to adopt preventative initiatives such as programs that facilitate vulnerable groups entry into the labor market and combats discriminatory practices in the workplace;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-11-09]

21. invite l'Union européenne et les États-Unis à adopter une approche globale et équilibrée sur la question de la migration, notamment en renforçant le dialogue international sur la migration et le travail afin de prévenir les manifestations de racisme, de xénophobie, de discrimination et autres formes d'intolérance; encourage à adopter et à mettre en œuvre une législation portant sur la discrimination au travail, ainsi qu’à coopérer avec le secteur privé en vue d’élaborer des initiatives à caractère préventif, notamment des programmes visant à faciliter l'intégration des groupes vulnérables dans le marché du travail et à lutter contre ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-11-09]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-11-09]

Labor law and collective bargaining agreements in most member states determine, for example, maximum working hours, minimum wages, or other labor rights, which individuals cannot be asked to "negotiate away" with their employers.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-24]

Dans la plupart des États membres, le droit du travail et les conventions collectives déterminent par exemple la durée du travail maximum, le salaire minimum ou d'autres droits relatifs au travail, que les individus ne peuvent "négocier" avec leurs employeurs.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-24]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-03-24]

This is why your rapporteur comes to the conclusion that only a European liability system treating all stakeholders alike can do justice to the needs of the European labor market.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-22]

C'est pourquoi votre rapporteur en arrive à la conclusion que seul un régime européen en matière de responsabilité, qui traiterait toutes les parties sur un pied d'égalité, serait bénéfique au marché européen du travail.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-03-22]

* Clean Clothes Campaign Code of Labor Practices for the Apparel Industry ( [http ...]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2001-05-31]

* Code de pratiques pour l'industrie de l'habillement de la campagne "Clean Clothes" ( [http ...]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2001-05-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2001-05-31]

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Date index: 2022-12-10