With the Canada Labour Relations Board coming out against signed cards, saying that they're unreliable because of the situation where you had the Communications Workers of Canada versus the Communications Union of Canada, both claiming majority support with the use of signed cards in 1979, it's a example where there was a clear abuse of the card-signing system.
Le Conseil canadien des relations du travail s'est prononcé contre les cartes signées auxquelles on ne peut pas se fier selon lui, à en juger par le différend qui a opposé le Syndicat des travailleurs en communication du Canada et le Syndicat des communications Canada qui affirmaient tous les deux en 1979 jouir d'un appui majoritaire d'après les cartes signées, ce qui dénote clairement un abus du système de signature de cartes.