As a general matter and unconnected to the specific case, the Ombudsman also pointed out that negotiations by a serving member of staff concerning a future job which could amount to 'revolving doors' would themselves constitute a conflict of interest. He recommended that EFSA strengthen its rules and procedures accordingly.
En règle générale, indépendamment du cas présent, le Médiateur souligne également que les négociations pour un futur emploi - qui pourrait relever du principe de « porte tournante » - effectuées par un membre du personnel en fonction, constitueraient un conflit d'intérêts en soi. Il a recommandé à l'EFSA de renforcer ses règles et ses procédures en conséquence.
