Même si le ministère de la Citoyenneté et de l'Immigration du Canada était responsable, de concert avec Ressources humaines et Développement des compétences Canada et plusieurs autres ministères fédéraux, de l'élaboration d'une stratégie coordonnée en 2004 visant à intégrer les immigrants canadiens formés à l'étranger au marché du travail, nous n'avons pas encore constaté de changements concrets pour aider les immigrants et les réfugiés à accéder au marché du travail, et à y demeurer, à des niveaux correspondant à leurs compétences et qualifications.
While Citizenship and Immigration Canada was the lead department, along with Human Resources Skills Development Canada and several other federal departments, in developing a coordinated strategy in 2004 to integrate foreign-trained Canadian immigrants into Canada's labour market, we have yet to see many concrete changes that will assist immigrants and refugees to access and remain in the labour market at levels commensurate with their skills and qualifications.
