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Adaptabilité de la main-d'œuvre
Adaptabilité du personnel
Adaptabilité du travailleur
Adaptation de l'emploi
Adaptation de la main-d'œuvre
Adaptation des travailleurs
Adaptation du travailleur
Composante des mesures d'adaptation de la main-d'œuvre
Mesure d'adaptation de la main-d'œuvre
Mesure de restructuration des effectifs
Mesure de réaménagement des effectifs
Reconversion de la main-d'œuvre
Restructuration de l'emploi

Traduction de «Mesure d'adaptation de la main-d'œuvre » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
mesure d'adaptation de la main-d'œuvre [ mesure de restructuration des effectifs | mesure de réaménagement des effectifs ]

labour adjustment measure [ workforce adjustment measure ]


adaptation de l'emploi [ adaptation de la main-d'œuvre | adaptation des travailleurs | reconversion de la main-d'œuvre | restructuration de l'emploi ]

employment adjustment


composante des mesures d'adaptation de la main-d'œuvre

labour adjustment component


adaptabilité du travailleur [ adaptabilité de la main-d'œuvre | adaptabilité du personnel | adaptation du travailleur ]

worker adaptability [ adaptation of the worker | employee adaptability | staff adaptability | workforce adaptability | Worker adaptation(ECLAS) ]


Comité d'adaptation technique de la législation concernant la mise en œuvre des mesures visant à promouvoir l'amélioration de la sécurité et de la santé des travailleurs au travail

Committee on the technical adaptation of legislation on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health of workers at work
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
Les États membres et les partenaires sociaux doivent améliorer la capacité d'adaptation de la main-d'œuvre et des entreprises, ainsi que la flexibilité des marchés du travail, afin d'aider l'Europe à s'adapter aux restructurations et à l'évolution des marchés.

Member States and the social partners must improve the adaptability of the workforce and of businesses as well as the flexibility of labour markets to help Europe adjust to restructuring and market changes.


- un lien renforcé entre la SEE et l'évolution des cadres juridiques et des accords passés entre les partenaires sociaux; cela permettra de renforcer la capacité d'adaptation de la main-d'œuvre et de soutenir les politiques de formation tout au long de la vie et de modernisation de l'organisation du travail.

- a stronger link between the EES and the development of the legal frameworks and social partners' agreements; this will make it possible to enhance the adaptability of labour and to support policies for lifelong training and modernisation of the organisation of work.


Pour faciliter l’adaptation de la main-d’œuvre et celle des systèmes d’éducation et de formation, les pouvoirs publics devront mener une action ciblée permettant d’éviter les goulets d’étranglement pour certaines compétences, de faciliter les transitions vers de nouveaux emplois et d’accroître la capacité de réponse des secteurs de l’enseignement et de la formation aux demandes émergentes de compétences et de qualifications.

Facilitating the adaptation of the workforce and of education and training systems requires targeted intervention by public authorities to avoid skills bottlenecks, support occupational transitions and enhance the responsiveness of the education and training systems to emerging skill and qualification demands.


Pour compléter les propositions législatives, la Commission présente également une série de mesures visant à faciliter l'accomplissement des objectifs de l'Union de l'énergie, la modernisation du secteur de la construction et l'adaptation de la main-d'œuvre qu'il emploie, et ce avant même l'entrée en vigueur de la législation.

On top of the legislative proposals, the Commission is also proposing a set of facilitating measures to support, already before the legislation enters into force, the objectives of the Energy Union and the modernisation of the construction sector and its workforce.


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52. invite la Commission à étudier et publier à la fois les effets positifs et les inconvénients résultant de la mobilité de la main-d'œuvre pour le pays d'accueil et l'État d'origine ainsi que pour l'Union européenne, du point de vue de la cohésion socioéconomique et géographique, en soulignant des conséquences telles que: pertes économiques, augmentation du travail non déclaré et conditions de travail indues en raison du flou juridique régnant lorsque des ...[+++]

52. Calls on the Commission to explore and publish both positive effects and drawbacks derived from labour mobility for the host and home countries and the EU, from a socio-economic and geographical cohesion point of view, highlighting consequences such as: economical losses, increased undeclared work and abusive working conditions due to unclear legal situation when transitionary measures are in place, lack of awareness of rights among EU citizens and the outcomes due to delayed actions by Member States to integrate EU workers from the 2004 and 2007 integration wave; calls ...[+++]


52. invite la Commission à étudier et publier à la fois les effets positifs et les inconvénients résultant de la mobilité de la main-d'œuvre pour le pays d'accueil et l'État d'origine ainsi que pour l'Union européenne, du point de vue de la cohésion socioéconomique et géographique, en soulignant des conséquences telles que: pertes économiques, augmentation du travail non déclaré et conditions de travail indues en raison du flou juridique régnant lorsque des ...[+++]

52. Calls on the Commission to explore and publish both positive effects and drawbacks derived from labour mobility for the host and home countries and the EU, from a socio-economic and geographical cohesion point of view, highlighting consequences such as: economical losses, increased undeclared work and abusive working conditions due to unclear legal situation when transitionary measures are in place, lack of awareness of rights among EU citizens and the outcomes due to delayed actions by Member States to integrate EU workers from the 2004 and 2007 integration wave; calls ...[+++]


52. invite la Commission à étudier et publier à la fois les effets positifs et les inconvénients résultant de la mobilité de la main-d'œuvre pour le pays d'accueil et l'État d'origine ainsi que pour l'Union européenne, du point de vue de la cohésion socioéconomique et géographique, en soulignant des conséquences telles que: pertes économiques, augmentation du travail non déclaré et conditions de travail indues en raison du flou juridique régnant lorsque des ...[+++]

52. Calls on the Commission to explore and publish both positive effects and drawbacks derived from labour mobility for the host and home countries and the EU, from a socio-economic and geographical cohesion point of view, highlighting consequences such as: economical losses, increased undeclared work and abusive working conditions due to unclear legal situation when transitionary measures are in place, lack of awareness of rights among EU citizens and the outcomes due to delayed actions by Member States to integrate EU workers from the 2004 and 2007 integration wave; calls ...[+++]


Cela irait à l’encontre du but recherché à une époque où une population vieillissante nécessitera que des adaptations soient apportées à leurs maisons, ce qui exigera une main-dœuvre importante. De même, des adaptations nécessitant une main-d’œuvre abondante seront nécessaires vu le nombre croissant de personnes handicapées.

This would be counter-productive at this time with an ageing population which will require labour-intensive building adaptations of their homes. Similarly, with the increasing number of persons with disability, adaptations which are labour-intensive will be needed.


Ces mesures visent à améliorer la capacité d'adaptation et la flexibilité de la main-d'œuvre européenne pour mieux répondre aux changements du marché de l’emploi européen et contribuer ainsi à la création d'emplois plus nombreux et de meilleure qualité[24].

These measures aim to enhance the adaptability and flexibility of the European workforce in order to better respond to the changes of the European labour market and to contribute thereby to the creation of more and better jobs[24].


Ce sont : anticiper une augmentation des dépenses tout en garantissant la viabilité des budgets publics ; s'adapter à une main-d'œuvre qui vieillit et qui se raréfie ; garantir des pensions appropriées, fiables et adaptables ; garantir l'accès des Européens vieillissants à des soins de santé de qualité pendant de longues périodes.

They are: anticipating an increase in expenditure while guaranteeing sound public finances; adjusting to an ageing and shrinking workforce; guaranteeing adequate, sustainable and adaptable pensions and guaranteeing ageing Europeans access to high-quality health care for long periods of time.


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