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Enquête sur la mobilité professionnelle
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Théorie de la mobilité professionnelle

Traduction de «Mobilité professionnelle verticale » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
mobilité verticale | mobilité professionnelle verticale | mobilité hiérarchique
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
vertical occupational mobility | vertical mobility
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]
mobilité verticale descendante | mobilité professionnelle descendante | mobilité descendante
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
downward occupational mobility | downward mobility
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]
mobilité verticale ascendante | mobilité professionnelle ascendante | mobilité ascendante
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
upward occupational mobility | upward mobility
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]
mobilité professionnelle
http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
job mobility [ occupational mobility ]
http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) [HTML] [2017-12-31]
mobilité de l'emploi [ mobilité professionnelle ]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
job mobility [ occupational mobility ]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]
mobilité sociale verticale
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
upward and downward social mobility
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]
Stratégies de mobilité professionnelle
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
Job Change Strategies
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]
enquête sur la mobilité professionnelle
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
job mobility survey
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]
théorie de la mobilité professionnelle
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
career mobility theory
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]
mobilité professionnelle
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
job mobility | occupational mobility | professional mobility
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
22. met l'accent sur le fait que la culture des longues durées de travail chez les professionnels de haut niveau et les cadres constitue un obstacle à la mobilité verticale des femmes et contribue au maintien de la ségrégation des sexes dans le milieu de travail;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-10]
22. Emphasises that the culture of long hours in higher professions and managerial jobs is an obstacle to the upward mobility of women and sustains gender segregation in the workplace;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-10]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-02-10]
20. met l'accent sur le fait que la culture des longues durées de travail chez les professionnels de haut niveau et les cadres constitue un obstacle à la mobilité verticale des femmes et contribue au maintien de la ségrégation des sexes dans le milieu de travail;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]
20. Emphasises that the long hours culture in higher professions and managerial jobs is an obstacle for the upward mobility of women and sustains gender segregation in the workplace;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-01-28]
7. met l'accent sur le fait que la culture des longues durées de travail chez les professionnels de haut niveau et les cadres constitue un obstacle à la mobilité verticale des femmes et contribue au maintien de la ségrégation des sexes dans le milieu de travail;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]
7. Emphasises that the long hours culture in higher professions and managerial jobs is an obstacle for the upward mobility of women and sustains gender segregation in the workplace;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-01-28]


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Date index: 2022-08-29
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