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Bullying at work
Harassment at the workplace
Harassment at work
Harassment in the Work Place Policy
Harassment in the Workplace
Harassment in the workplace
Mobbing
Policy on Harassment Prevention and Resolution
Psychological harassment
Psychological harassment at work
Sexual harassment
Sexual harassment at work
Sexual harassment in the work place
Sexual harassment in the workplace
Training in the workplace
Workplace bullying
Workplace harassment

Traduction de «Harassment in the Workplace » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
harassment in the workplace | workplace harassment

harcèlement professionnel | harcèlement psychologique au travail | harcèlement psychologique en milieu de travail | harcèlement en milieu de travail | harcèlement moral au travail


Sexual harassment in the workplace: a review of the law in Canada [ Sexual harassment in the work place ]

Le harcèlement sexuel au travail : examen du droit canadien [ Le harcèlement sexuel au travail ]


sexual harassment in the workplace | sexual harassment

harcèlement sexuel sur le lieu de travail | harcèlement sexuel


bullying at work | harassment at work | mobbing | psychological harassment | psychological harassment at work | workplace bullying | workplace harassment

harcèlement moral


Policy on Harassment Prevention and Resolution [ Policy on the Prevention and Resolution of Harassment in the Workplace | Harassment in the Work Place Policy | Harassment in the Workplace ]

Politique sur la prévention et la résolution du harcèlement [ Politique sur la prévention et le règlement du harcèlement en milieu de travail | Politique relative au harcèlement en milieu de travail | Harcèlement en milieu de travail ]


sexual harassment at work | sexual harassment in the workplace

harcèlement sexuel au travail


harassment at the workplace | harassment at work

harcèlement au travail | harcèlement sur le lieu de travail


Directive on Respect and Harassment Prevention in the Workplace [ Guideline on Dispute Resolution of Harassment in the Workplace ]

Directive sur le respect et la prévention du harcèlement en milieu de travail [ Ligne directrice sur le règlement des différends liés au harcèlement en milieu de travail ]


workplace bullying | psychological harassment | mobbing

harcèlement moral | mobbing | harcèlement


training in the workplace

stage en entreprise | stage industriel
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
Furthermore, the Finnish social partners have combined to draw up and publish the first common guidelines to combat sexual harassment in the workplace.

De plus, les partenaires sociaux finlandais ont élaboré et publié ensemble les premières lignes directrices communes pour lutter contre le harcèlement sexuel sur le lieu de travail.


having regard to its resolution of 20 September 2001 on harassment at the workplace

vu sa résolution du 20 septembre 2001 sur le harcèlement au travail


When we talk about sexual harassment, as my friend from Hamilton East—Stoney Creek so eloquently pointed out, one of the many workplace issues that organized labour has worked toward in the county and has helped improve is the situation of harassment in the workplace, including sexual harassment.

Comme mon ami d'Hamilton-Est—Stoney Creek l'a souligné avec tant d'éloquence, les syndicats ont participé à la lutte contre le harcèlement au travail, en particulier le harcèlement sexuel, comme ils ont oeuvré pour résoudre beaucoup d'autres problèmes liés aux milieux de travail du pays.


(Return tabled) Question No. 373 Ms. Françoise Boivin: With regard to reports of sexual harassment in federal workplaces since 2000, broken down by year and divided by department: (a) what is the number of reported instances of sexual harassment; (b) what is the number of resolved complaints; (c) what is the number of unresolved complaints; (d) what is the number of disciplinary actions stemming from complaints; (e) what is the shortest period in which a complaint was resolved; (f) what is the longest period in which a complaint has waited for resolution, including cases still pending; (g) what is the number of pending cases; (h) ...[+++]

(Le document est déposé) Question n 373 Mme Françoise Boivin: En ce qui concerne les cas de harcèlement sexuel en milieu de travail dans la fonction publique fédérale signalés depuis 2000, ventilés par année et par ministère: a) quel est le nombre de cas de harcèlement sexuel qui ont été signalés; b) quel est le nombre de plaintes qui ont été réglées; c) quel est le nombre de plaintes qui n’ont pas été réglées; d) quel est le nombre de mesures disciplinaires prises à la suite de plaintes; e) quelle a été la plus courte période pour le règlement d’une plainte; f) quelle a été la plus longue période pour le règlement d’une plainte, en ...[+++]


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Member States shall encourage, in accordance with national law, collective agreements or practice, employers and those responsible for access to vocational training to take effective measures to prevent all forms of discrimination on grounds of sex, in particular harassment and sexual harassment in the workplace, in access to employment, vocational training and promotion.

Les États membres encouragent, dans le cadre de leurs législation, conventions collectives ou pratiques nationales, les employeurs et les personnes responsables de l'accès à la formation professionnelle à prendre des mesures efficaces pour empêcher toute forme de discrimination fondée sur le sexe et, en particulier, le harcèlement et le harcèlement sexuel sur le lieu de travail dans l'accès à l'emploi, à la formation et à la promotion professionnelles.


In this context, employers and those responsible for vocational training should be encouraged to take measures to combat all forms of discrimination on grounds of sex and, in particular, to take preventive measures against harassment and sexual harassment in the workplace and in access to employment, vocational training and promotion, in accordance with national law and practice.

Dans ce contexte, il convient d'encourager les employeurs et les personnes responsables de la formation professionnelle à prendre des mesures pour lutter contre toutes les formes de discrimination fondée sur le sexe et, notamment, à prendre des mesures préventives contre le harcèlement et le harcèlement sexuel sur le lieu de travail, et dans l'accès à l'emploi, à la formation et à la promotion professionnelles conformément au droit national et aux pratiques nationales.


For example: a research study on the identification of indicators of child vulnerability in order to make preventive intervention by educators, teachers, and parents more prompt and effective; research and transnational data collection producing a pilot study examining the problems of deliberate self-harm among young people in Europe; exposing the situation of unaccompanied migrant minors in the EU and focusing on asylum seeking or migrant children from three Member States; Muslim girls' negotiation between parents and social professionals; how to integrate different social services; how confidentiality is perceived and interpreted in cases of sexual abuse; the reviewing and refining of the first draft of an international manual for s ...[+++]

Par exemple: travail de recherche sur l'identification d'indicateurs de vulnérabilité des enfants, permettant une intervention plus précoce et plus efficace des éducateurs, des enseignants et des parents; travail de recherche et collecte de données transnationales pour la réalisation d'une étude pilote sur le problème de l'automutilation chez les enfants et les adolescents en Europe; étude de la situation des migrants mineurs non accompagnés dans l'Union européenne, avec une attention particulière pour les enfants demandeurs d'asile ou migrants dans trois États membres; stratégies de négociation entre jeunes filles musulmanes, parents et travailleurs sociaux; examen des possibilités d'intégration de différents services sociaux; percept ...[+++]


- in 1994, in a Resolution on a new post of "confidential counsellor" at the workplace, the European Parliament emphasised the need to help victims of harassment and called on the Commission to propose a binding instrument to prevent sexual harassment in the workplace.

- une résolution du Parlement européen de 1994 sur la désignation d'un conseiller au sein des entreprises soulignait la nécessité d'aider les personnes victimes de harcèlement et invitait la Commission à proposer un instrument contraignant en vue de prévenir le harcèlement sexuel sur le lieu de travail.


The European Commission has today launched the second stage consultation with the Social Partners on the possibility of drawing up a comprehensive policy at EU level to fight against sexual harassment in the workplace.

La Commission européenne a engagé aujourd'hui la deuxième phase de consultation des partenaires sociaux sur la possibilité d'élaborer une politique globale au niveau communautaire pour lutter contre le harcèlement sexuel sur le lieu de travail.


Yes, keeping women at home and out of the workplace I suppose protects them from sexual harassment in the workplace, but is that really the response we would have to a concern about sexual harassment?

Certes, le fait de maintenir les femmes à la maison et à l'écart du lieu de travail les protège sans doute du harcèlement sexuel dans le milieu de travail, mais est-ce vraiment ainsi que nous chercherions à résoudre une inquiétude à l'égard du harcèlement sexuel?




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'Harassment in the Workplace' ->

Date index: 2022-01-26
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