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Absence without pay
Absence without pay.........
LWOP
Leave of absence without pay
Leave on personal grounds
Leave without pay
On unpaid leave
Public Sector Unpaid Leave Act
Sabbatical leave
Special leave
Special leave-without-pay
Special unpaid leave
Unpaid leave
Unpaid leave of absence
Unpaid leave on compelling personal grounds

Traduction de «Special unpaid leave » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
special leave-without-pay [ special unpaid leave ]

congé spécial non rémunéré [ congé spécial non payé ]


leave without pay [ LWOP | leave of absence without pay | absence without pay | unpaid leave of absence | unpaid leave ]

congé non payé [ CNP | congé sans solde | congé sans traitement | congé sans paye | congé sans salaire | congé sans rémunération | congé non rémunéré ]


Public Sector Unpaid Leave Act [ An Act Respecting Mandatory Unpaid Leave in the Public Sector ]

Public Sector Unpaid Leave Act [ An Act Respecting Mandatory Unpaid Leave in the Public Sector ]


unpaid leave [ leave on personal grounds ]

congé sans solde [ congé de convenance personnelle ]


absence without pay......... | leave without pay | unpaid leave

congé non payé | congé sans salaire


leave without pay | leave of absence without pay | LWOP | unpaid leave of absence

congé sans solde | congé non payé | CNP




unpaid leave on compelling personal grounds

congé sans rémunération pour des motifs impérieux d'ordre personnel




special leave [ sabbatical leave ]

congé spécial [ congé sabbatique ]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
The bill provides additional support to parents who fall ill while on parental leave. It provides an Employment Insurance special benefit for parents of critically ill children and it makes amendments to the Canada Labour Code to provide unpaid leave guarantees for parents of missing or murdered children as the result of a suspected Criminal Code offence.

Le projet de loi prévoit une aide supplémentaire pour les parents qui tombent malades pendant leur congé parental, ainsi qu'une prestation spéciale de l'assurance-emploi pour les parents d'un enfant gravement malade; il modifie également le Code canadien du travail afin de prévoir un congé sans solde pour les parents d'un enfant disparu ou assassiné à la suite d'une infraction présumée au Code criminel.


Bill C-44 enhances access to EI sickness benefits, special EI benefits for parents of critically ill children, and makes amendments to the Canada Labour Code to provide unpaid leave and job protection for parents tending to family tragedies.

Le projet de loi C-44 améliore l'accès aux prestations de maladie et aux prestations spéciales de l'assurance-emploi pour les parents d'enfants gravement malades et modifie le Code canadien du travail pour assurer aux parents s'occupant de tragédies familiales la possibilité d'obtenir un congé non payé sans risquer de perdre leur emploi.


Commissioners who intend to play an active role in the electoral campaign will have to take special unpaid leave.

Si le commissaire a l’intention de jouer un rôle actif dans la campagne électorale, il devra prendre un congé spécial non rémunéré.


47. Points out that the lack of affordable, accessible and high-quality care and assistance services for people with disabilities in most Member States, and the fact that care work is not equally shared between women and men, have a direct negative impact on women’s ability to participate in all aspects of social, economic, cultural and political life; in this respect insists that special attention be paid to people, often women, caring for people with disabilities and that their commitment be taken into account in accrediting their professional experience also stresses the need to encourage Member States to recognise, in their social s ...[+++]

47. signale l'absence, dans la plupart des États membres, de services sociaux et de soins aux personnes handicapées abordables, accessibles et de qualité, ainsi que le fait que le travail social n'est pas également partagé entre les femmes et les hommes, ce qui en retour influence de façon négative la capacité qu'ont les femmes à participer à tous les aspects de la vie sociale, économique, culturelle et politique; insiste à cet égard pour qu'une attention particulière soit portée aux personnes qui ont la charge des personnes handicapées, souvent des femmes, et que leur engagement soit valorisé dans leur expérience professionnelle; soul ...[+++]


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47. Points out that the lack of affordable, accessible and high-quality care and assistance services for people with disabilities in most Member States, and the fact that care work is not equally shared between women and men, have a direct negative impact on women’s ability to participate in all aspects of social, economic, cultural and political life; in this respect insists that special attention be paid to people, often women, caring for people with disabilities and that their commitment be taken into account in accrediting their professional experience also stresses the need to encourage Member States to recognise, in their social s ...[+++]

47. signale l'absence, dans la plupart des États membres, de services sociaux et de soins aux personnes handicapées abordables, accessibles et de qualité, ainsi que le fait que le travail social n'est pas également partagé entre les femmes et les hommes, ce qui en retour influence de façon négative la capacité qu'ont les femmes à participer à tous les aspects de la vie sociale, économique, culturelle et politique; insiste à cet égard pour qu'une attention particulière soit portée aux personnes qui ont la charge des personnes handicapées, souvent des femmes, et que leur engagement soit valorisé dans leur expérience professionnelle; soul ...[+++]


Unpaid additional special leave may be granted by the EEAS for training by the employer, subject to a duly reasoned application by the employer.

Un congé spécial supplémentaire et non rémunéré peut être accordé par le SEAE à des fins de formation par l'employeur et sur demande dûment motivée de celui-ci.


By way of derogation from Article 12(4), unpaid additional special leave may be granted by the GSC for training by the employer subject to a duly reasoned request by the employer.

Par dérogation à l'article 12, paragraphe 4, un congé spécial supplémentaire et non rémunéré peut être accordé par le SGC aux fins de formation par l'employeur et sur demande dûment motivée de celui-ci.


Overall, a little over one third of respondents say that they would be prepared to take special unpaid leave to bring up a child, undergo training or look after elderly relatives. 29% would be prepared to do so for their personal benefit and 26% to look for a new job.

Dans l'ensemble, un peu plus d'un tiers des personnes interrogées se déclarent prêts à demander un congé exceptionnel, non rémunéré, pour élever un enfant, pour suivre une formation ou s'occuper de personnes âgées de la famille, 29% sont disposées à le faire pour leur épanouissement personnel et 26% afin de chercher un nouvel emploi.


The supplementary unpaid maternity leave constitutes a special advantage, over and above the protection provided for by Directive 92/85 and is available only to women, so that the fact that annual leave ceases to accrue during that period of leave cannot amount to less favourable treatment of women.

Le congé de maternité supplémentaire non rémunéré constitue un avantage spécifique, allant au-delà de la protection prévue par la directive 92/85 et qui est réservé aux femmes, en sorte que l'interruption de l'acquisition des droits au congé annuel pendant ce congé ne sauraient entraîner un traitement défavorable des femmes.


By way of derogation from Article 12(4), unpaid additional special leave may be granted by the GSC for training by the employer subject to a duly reasoned request by the employer.

Par dérogation à l'article 12, paragraphe 4, un congé spécial supplémentaire et non rémunéré peut être accordé par le SGC aux fins de formation par l'employeur et sur demande dûment motivée de celui-ci.




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'Special unpaid leave' ->

Date index: 2023-11-10
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